榕人才代〔2013〕4號(hào)
各有關(guān)單位及存檔人員：
根據(jù)閩經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)[2003]299號(hào)關(guān)于福建省工程技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作實(shí)施意見(jiàn)通知，為做好專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作，我中心擬于2013年6月與12月各召開(kāi)一次非公企業(yè)工程技術(shù)人員初、中級(jí)職務(wù)評(píng)委會(huì)評(píng)審會(huì)議，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、范圍和對(duì)象
在榕非公企業(yè)單位從事建筑設(shè)計(jì)、建筑工程施工、巖土工程、給排水、暖通、工程監(jiān)理、工程檢測(cè)、工程造價(jià)管理、市政工程、園林施工、園林設(shè)計(jì)、燃?xì)夤こ?、電子、光電技術(shù)及其應(yīng)用、機(jī)械、電氣、港航、路橋、化工、環(huán)境工程等專業(yè)工作的工程技術(shù)人員，符合閩經(jīng)貿(mào)培訓(xùn)【2003】299號(hào)文和閩人發(fā)【2004】145號(hào)文規(guī)定的申報(bào)條件者，均可申報(bào)評(píng)審。
二、申報(bào)職務(wù)名稱及條件
?。ㄒ唬┘夹g(shù)員
中專學(xué)歷，受單位聘任從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術(shù)工作1年以上。任職期間年度考核合格。
?。ǘ┲砉こ處?br /> 本科學(xué)歷，受單位聘任從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術(shù)工作滿1年；大專學(xué)歷，受單位聘任從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術(shù)工作累計(jì)滿3年；非全日制大專畢業(yè)，從事技術(shù)員職務(wù)工作3年以上；中專畢業(yè)，從事技術(shù)員職務(wù)工作4年以上。任職期間年度考核合格。
（三）工程師
獲得碩士學(xué)位，從事助理工程師職務(wù)工作2年以上；獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)，從事助理工程師職務(wù)工作4年以上；大學(xué)專科畢業(yè)，從事助理工程師職務(wù)工作5年以上。任職期間年度考核合格。
三、報(bào)送材料
1、《申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審材料清單》1份（表一），要求將評(píng)審材料按清單順序排列整理，并將清單裝入檔案袋中。
2、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式2份（表二）；
3、《申報(bào)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格簡(jiǎn)明表》一式25份（表三）；
4、2008、2009、2010、2011、2012年度《福建省工程技術(shù)人員考核登記表》各1份（表四，本科學(xué)歷提供近4年，?？茖W(xué)歷提供近5年，申報(bào)技術(shù)員不需要）；
5、七種證書(shū)復(fù)印件各一式2份
（1）學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)（凡在職參加學(xué)習(xí)取得學(xué)歷的，要提供前置學(xué)歷所有原件及復(fù)印件；并在簡(jiǎn)明表學(xué)歷欄目中，按畢業(yè)時(shí)間順序從低到高學(xué)歷依次注明）；
（2）現(xiàn)任技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)（如助理工程師、技術(shù)員證）；
?。?）專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任書(shū)(可到福州市人事考試中心購(gòu)買，電話:83314215)
?。?）福州繳交社保的憑證（一年以上，要求社保中心蓋章）；
?。?）近年來(lái)繼續(xù)教育有效憑證。要求任現(xiàn)職期間至少一個(gè)年度累計(jì)不少于72學(xué)時(shí)（如具有本科學(xué)歷助理工程師職稱的畢業(yè)生，需72?=288個(gè)學(xué)時(shí)；?？茖W(xué)歷助理工程師職稱的畢業(yè)生需72?=360個(gè)學(xué)時(shí)）。辦理單位：福州市人事考試中心，聯(lián)系電話：83314215。
?。?）能反映本人專業(yè)技術(shù)水平、業(yè)績(jī)、貢獻(xiàn)方面的獲獎(jiǎng)證書(shū)；
?。?）身份證。
請(qǐng)按以上順序裝訂2套，復(fù)印件須經(jīng)所在單位蓋章，并附原件審核。
6、申報(bào)中級(jí)須提供專業(yè)技術(shù)代表作1篇（3000字以上），申報(bào)初級(jí)提供專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)2份（1500字以上）。代表作是任現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來(lái)個(gè)人獨(dú)立撰寫(xiě)的學(xué)術(shù)論文或技術(shù)工作總結(jié)，文章內(nèi)容必須與申報(bào)專業(yè)及從事的專業(yè)技術(shù)工作一致，涉及到的工程必須是已建成或已實(shí)施的。代表作原件須經(jīng)所在單位專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人審核，在其右上角注明“該代表作確系××同志在任現(xiàn)職期間結(jié)合本專業(yè)工作獨(dú)立撰寫(xiě)”字樣以示確認(rèn)，并簽注專業(yè)技術(shù)負(fù)責(zé)人職務(wù)、姓名后加蓋單位公章。代表作除提交原件1份外，還需提交復(fù)印件1份，復(fù)印件要求不體現(xiàn)作者工作單位、姓名，也勿須單位技術(shù)負(fù)責(zé)人簽署意見(jiàn)，申報(bào)中級(jí)的代表作復(fù)印件應(yīng)在首頁(yè)粘貼《代表作鑒定意見(jiàn)》（附件一），并注明申報(bào)專業(yè)和代表作題目。論文格式參考《第六次全國(guó)學(xué)術(shù)論文交流會(huì)應(yīng)征論文格式要求》（附件二）；
7、個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)簡(jiǎn)介一式2份。個(gè)人專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)簡(jiǎn)介主要包括：任現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)職務(wù)以來(lái)從事的工程項(xiàng)目情況、所承擔(dān)工作、完成情況以及個(gè)人獲獎(jiǎng)情況、專業(yè)心得等方面內(nèi)容；
8、承諾書(shū)1份（附件三）；
9、職稱評(píng)審基本情況登記表1份（表五）。
人事檔案不在我處管理的參評(píng)人員另需提供《委托評(píng)審函》1份（附件四）?！渡陥?bào)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格簡(jiǎn)明表》要求用A3紙打印或復(fù)印，其余申報(bào)材料一律用A4紙打印或復(fù)印，并加蓋單位公章，手寫(xiě)無(wú)效。
四、有關(guān)說(shuō)明
1、申報(bào)人員應(yīng)根據(jù)所學(xué)專業(yè)及從事專業(yè)崗位選定相應(yīng)的申報(bào)專業(yè)，土建專業(yè)的具體專業(yè)名稱詳見(jiàn)《土建專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審申報(bào)專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件五）；
2、各單位在正式上報(bào)前，應(yīng)將參評(píng)對(duì)象的《申報(bào)__級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員簡(jiǎn)明表》在本單位張貼公示7天，群眾無(wú)異議的，方可上報(bào)。
3、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，對(duì)于弄虛作假，謊報(bào)成果、業(yè)績(jī)，偽造學(xué)歷、資歷，代寫(xiě)、抄襲論文等，一經(jīng)查出，除通報(bào)批評(píng)外，取消評(píng)審資格，已評(píng)上的取消其任職資格，情節(jié)嚴(yán)重者，將追究本人及有關(guān)單位責(zé)任。
4、所有中級(jí)參評(píng)人員都需參加現(xiàn)場(chǎng)答辯，有關(guān)答辯事項(xiàng)詳見(jiàn)“答辯考核流程及有關(guān)事項(xiàng)”（附件六）。
5、上述有關(guān)附件、表格可在福州市人事人才公共服務(wù)網(wǎng)（http://www.hrtyqc.com）的“職稱評(píng)審”欄目下載打印，格式不得隨意更改。
五、任職年限規(guī)定
任職年限的截止時(shí)間為2013年6月、12月
六、評(píng)審收費(fèi)
按閩價(jià)[2008]費(fèi)字361號(hào)文件規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)，中級(jí)650元，初級(jí)300元。
七、報(bào)送時(shí)間、地點(diǎn)
1、報(bào)送時(shí)間：
2013年4月15日-5月15日
2013年9月15日-10月15日
2、報(bào)送地點(diǎn)：福州市人事人才公共服務(wù)中心（福州市五一中路五一新村12號(hào)人事大樓一層）
聯(lián)系人：林宇星、林曉晉
電話：83354217、83323460
福州市人事人才公共服務(wù)中心
二Ο一三年二月十九日
